直接歧视与间接歧视之区别 2011年4月17日发布的管理 直接歧视与间接歧视在直接歧视与间接歧视之间存在着许多区别。一般来说,歧视可以定义为基于性别、种族、宗教等理由不公平对待个人的行为。例如,如果一个人没有被提供同样的机会[…]